İÇ KONTROL
- İç Kontrol Nedir?
- İç Kontrol Standartları
- Birim İç Değerlendirme Raporları
- Danışma Kurulu
- Faaliyet Raporları
- Görev Tanımları
- Hassas Görevler
- Hizmet Standartları
- İç ve Dış Kaynaklı Dokümanlar
- İç ve Dış Paydaşlar
- İş Akış Şemaları
- Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi
- Kamu Görevlileri Etik Davranış İlkeleri
- Komisyonlar
- Koordinatörlükler
- Memnuniyet Anketleri
- Öz/Akran Değerlendirme Raporları
- Planlar
- Politikalar
- Prosedürler
- Prosesler
- Risk Analizi
- Kalite Koordinatörlüğü
İç Kontrol Nedir?
İç Kontrol Nedir?
İç kontrol kurumdaki yönetici ve personelin yaptıkları işin kontrolünü ellerinde bulundurmaları için kullanılan bir yöntemdir. İç kontrol varmak istediğimiz hedeften sapmadan ilerlememizle ve bu amaçla yapılan faaliyetlerde ne kadar “kontrol” sahibi olduğumuzla ilgilidir.
Neden İç Kontrol?
Faaliyetlerde etkinlik ve verimliliğin artmasını sağlar.
Güvenilir bilginin zamanında elde edilmesine yardımcı olur.
Varlıkların korunması konusunda güvence verir.
İşlerin yasallık ve düzenliliğine ilişkin yeterli güvence sağlar.
Küçük hataların büyük problemlere dönüşmeden önce fark edilmesini sağlar.
İşlerin, doğru bilgiye dayalı olarak en etkin biçimde gerçekleştirilmesinde yardımcıdır.
Hesap verme mekanizmasını güçlendirir. Sonuçlar konusunda kanıtlara dayalı gerekçe sunma imkanı sağlar
İç Kontrol Standartları
- Kamu gelir, gider, varlık ve yükümlülüklerinin etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde yönetilmesini,
- Kamu idarelerinin kanunlara ve diğer düzenlemelere uygun olarak faaliyet göstermesini,
- Her türlü malî karar ve işlemlerde usulsüzlük ve yolsuzluğun önlenmesini
- Karar oluşturmak ve izlemek için düzenli, zamanında ve güvenilir rapor ve bilgi edinilmesini,
- İç kontrol faaliyetlerinin nesnel risk yönetim analizlerine göre belirlenmiş en riskli alanlar üzerinde yoğunlaşmasını sağlamaktır.
5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu'na buradan ulaşabilirsiniz.
Birim İç Değerlendirme Raporları
ÇATALZEYTİN MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU 2019
ÇATALZEYTİN MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU 2020
ÇATALZEYTİN MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU 2021
ÇATALZEYTİN MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU 2022
ÇATALZEYTİN MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU 2023
ÇATALZEYTİN MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU 2024
ÇATALZEYTİN MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU 2025
Hassas Görevler
Hizmet Standartları
KASTAMONU ÜNİVERSİTESİ HİZMET STANDARTLARI TABLOSU
Hizmet Standartları ayrıntılı tablosuna ulaşmak için tıklayınız.
| SIRA NO | HİZMETİN ADI | BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER | HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) |
| 1 | Evrak Kayıt İşlemleri | 1-Her türlü gelen ve giden evrakın EBYS sistemine kaydedilmesi. | 10 GÜN |
| 2 | Öğrenci Belgesi Vermek | Öğrenciye Öğrenci Olduğunu Gösteren Belge. | 5 DAKİKA |
| 3 | Transkript Belgesi Vermek | Not Döküm Belgesi. | 5 DAKİKA |
| 4 | Öğrenci Geçici Mezuniyet Belgesi Vermek | Mezun Öğrencilere verilir. | 1 AY |
| 5 | Ders Programı | Ders vermek üzere görevlendirilen akademik personel ile koordinasyon içinde haftalık ders programı hazırlamak. | 2 HAFTA |
| 6 | Kütüphane İlişik Kesme | Yüksekokulumuzandan mezun olma durumundaki öğrenci ve personelin kütüphaneyle ilişiğinin kesilmesi. | 5 DAKİKA |
| 7 | Personel İşleri | Akademik ve İdari personelin izin talepleri. | 1 GÜN |
| 8 | Personel İşleri | Akademik ve İdari personelin emeklilik işlemleri. | 1 AY |
| 9 | Personel İşleri | Ders Görevlendirmeleri. | 2 AY |
| 10 | Personel İşleri | Öğretim Görevlisi Başvuru işlemleri. | 1 AY |
| 11 | Kütüphane Ödünç kitap verme | Kullanıma sunulan kütüphane materyallerinin belli sürelerle kütüphane dışında kullanıma açılması ve iade edilmesi. | 10 İŞ GÜNÜ |
| 12 | Staj İşlemleri | Çatalzeytin MYO’ da Okuyan Bütün Öğrenciler için zorunlu stajı yapmaları gerekmektedir. | 30 İŞ GÜNÜ |
| 13 | Mali İşler Yolluk Ödemeleri | 1-E-Yolluk Bildirimi Beyannamesi. 2-Uçak Bileti. 3-Konaklama Faturası. 4-Kurs Katılım Belgesi ve Ödeme Makbuzu. | 5 GÜN |
| 14 | Mali İşler Bütçe Teklifinin Hazırlanması | 1-Rektörlüğümüzce belirlenen tavan rakamları geçmeyecek şekilde 03 mal ve hizmet kalemlerinin ekonomik kodlara ve ihtiyaçlara göre dağılımlarını yapmak. 2-01 Personel Maaş ve sosyal hak. Giderlerinin Tahmini rakamlarını tespit etmek. 3-02 Sgk primlerinin yıllık maliyetleri tahmini olarak hesaplamak. | 10 GÜN |
| 15 | Mali İşler Ekders Ödemeleri | 1-Her program için (örgün,ikinci öğretim ve uzaktan öğretim) ayrı ayrı olmak üzere akademik personelin puantajlarını hazırlamak ve ıslak imzalanı temin etmik. 2-Örgün ve II.öğretim için, KBS üzerinden ekders modülünü kullanarak bordo ve tahakkuklarını hazırlamak. 3-Uzaktan Eğitim ADUZEP programı için manuel bordro yapmaktayız. Henüz KBS yeterli değil derse kayıtlı öğrenci sayısının konterjana bölünmesi ile öğrenci katsayısı bulunmakta ve buna göre ilgili personelin akademik ünvanına göre ödeme yapılmaktadır. | 1 AY |
| 16 | Mali İşler Maaş Ödemeleri | 1-Personelin Terfilerini girmek. 2-Sendika Bilgilerini girmek. 3-İcra bilgilerini girmek. 4-Sosyal Haklarını kontrol etmek, eş ve çocuk yardımı gibi. 5-Sgk e-bildirgelerini her ayın 15-20 ‘si arasında eletronik ortamda bildirmek. 6-Maaş Farklarını ve keseneklerini yapmak. 7-İlgili personele açıktan atama ve / veya nakil gelen personele ve mahkeme kararları ile atananlara fark bordrosu yapmak ve geçmişe dönük sgk primlerinin bildirimleri yapmak. 8-Personelin Hayat Sigorta Poliçelerinin maaşa girilmesi. 9-Personelin Diğer Birimlerden gelen matrahlarının maaşa girilmesi. 10-SGK HİTAP Programını güncellemek. | 5 GÜN |
| 17 | Mali İşler Satınalma İşlemleri | 1-Kamu İhale Kanununun 22/d maddesine göre birimin ihtiyacı olan temizlik, kırtasiye, hırtavat malzemesi gibi sarf ve ihtiyaç duyulan demirbaş malzemelerinin satın alınması. 2-İhale Olur Belgesi Hazırlamak. 3-Piyasa araştırma tutanağı hazırlamak. 4-Taşınır İşlem Fişi Düzenlemek. 5-Muayene Komisyonuna Sunmak. 6-Fatura ve borçu yoktur belgesi istemek. 7-Teklif mektuplarını kabul etmek. 8-KİK ekap programına gerekli stınalma girişleri yapmak ve yasaklı sorgulaması yapmak. | 15 GÜN |
| 18 | Mali İşler Birim Faaliyet Raporu Hazırlamak | 1-Bütün Birimlerinin bilgililerini toplamak ilgili istatistik sayfalarına girmek.(örng.öğrenci sayıları,demirbaş sayıları gibi…) 2-Birim Misyon ve Vizyonuna uygun geçen bir yılın değerlendirmesi. | 15 GÜN |
| 19 | Taşınır mal Ambar Giriş ve Çıkış İşlemleri | 1-Ambara gelen malın öncelikle muayene komisyonuna sunulması. 2- Muayeneden geçen mallara ambar girişi için TİF düzenlenmesi. 3- Tüketime verilen mallar için TİF düzenlenmesi. 4- 3 Ayda bir tüketim çıkış raporu hazırlamak ve rektörlüğe sunulması. 5- Dayanıklı Malların kullanıcılarına zimmetlenmesi. 6- Ekonomik ömrünü tamamlamış, eskimiş kullanılmayacak durumda taşınırların hurdaya ayrılması işlemleri yapmak ve işlemi sonuçlandırmak. 7- Satın alınan dayanıklı malların numaralandırılması ve barkodlanması. 8- Yıl sonu ayniyat muhasebesi bakımından depo sayımı tüketim defteri demirbaş defteri ve cetvellerin hazırlanması ve sayıştay denetim dosyası oluşturmak. 9- Taşınır işlemleri ile ilgili hibe ve diğer birimlerden alınan devir işlemleri ve taşınırla ilgili genel yazışmaları yapmak. |
İç ve Dış Kaynaklı Dokümanlar
İş Akış Şemaları
Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi
Eğitim-Öğretime Başlangıç Anketi Raporu (2025)
Öğrenci Memnuniyet Anketi Sonuçları
Öğrenci Memnuniyet Anketi Değerlendirme Sonuçları
Terapi ve Rehabilitasyon Bölümü Anket Sonuçları
Terapi ve Rehabilitasyon Bölümü Anket Değerlendirme Sonuçları
Sağlık Bakım Hizmetleri Bölümü Anket Sonuçları
Sağlık Bakım Hizmetleri Bölümü Anket Değerlendirme Sonuçları
İdari Personel Memnuniyet Anketi Değerlendirme Sonuçları
Akademik Personel Memnuniyet Anketi Sonuçları
Akademik Personel Memnuniyet Anketi Sonuçları Grafikleri
Akademik Personel Memnuniyet Anketi Değerlendirme Sonuçları
Mezun Öğrenci Memnuniyet Anketi Sonuçları
Mezun Öğrenci Memnuniyet Anketi Değerlendirme Sonuçları
2024 Anket sonuçları iyileştirme eylem planının gerçekleştirilebilmesi için yürütülen çalışmalara ait kanıtlara buradan ulaşabilirsiniz.
2025 Anket sonuçları iyileştirme eylem planının gerçekleştirilebilmesi için yürütülen çalışmalara ait kanıtlara buradan ulaşabilirsiniz.
2025 Dış Paydaş Anket Sonuçları
2025 Dış Paydaş Anketi Değerlendirme Sonuçları
Sağlık Bakım Hizmetleri Bölümü Yaşlı Bakımı Programı Öz Değerlendirme Raporuna ulaşmak için buraya tıklayınız.
Terapi ve Rehabilitasyon Bölümü Engelli Bakımı ve Rehabilitasyon Programı Öz değerlendirme Raporuna ulaşmak için buraya tıklayınız.
Terapi ve Rehabilitasyon Bölümü Fizyoterapi Programı Öz değerlendirme Raporuna ulaşmak için buraya tıklayınız.