İÇ KONTROL
- İç Kontrol Nedir?
- İç Kontrol Standartları
- Analizler
- Faaliyet Raporları
- Görev Tanımları
- Hassas Görevler
- Hizmet Standartları
- İş Akış Şeması
- Kalite İç Değerlendirme Komisyon Raporu
- Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi
- Komisyonlar
- Organizasyon Şeması
- İç ve Dış Paydaşlar
- İç ve Dış Kaynaklı Dokümanlar
- Prosesler
- Planlar
- Prosedürler
İç Kontrol Nedir?
İç kontrol kurumdaki yönetici ve personelin yaptıkları işin kontrolünü ellerinde bulundurmaları için kullanılan bir yöntemdir. İç kontrol varmak istediğimiz hedeften sapmadan ilerlememizle ve bu amaçla yapılan faaliyetlerde ne kadar “kontrol” sahibi olduğumuzla ilgilidir.
Faaliyetlerde etkinlik ve verimliliğin artmasını sağlar.
Güvenilir bilginin zamanında elde edilmesine yardımcı olur.
Varlıkların korunması konusunda güvence verir.
İşlerin yasallık ve düzenliliğine ilişkin yeterli güvence sağlar.
Küçük hataların büyük problemlere dönüşmeden önce fark edilmesini sağlar.
İşlerin, doğru bilgiye dayalı olarak en etkin biçimde gerçekleştirilmesinde yardımcıdır.
Hesap verme mekanizmasını güçlendirir. Sonuçlar konusunda kanıtlara dayalı gerekçe sunma imkanı sağlar
İç Kontrol Standartları
- Kamu gelir, gider, varlık ve yükümlülüklerinin etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde yönetilmesini,
- Kamu idarelerinin kanunlara ve diğer düzenlemelere uygun olarak faaliyet göstermesini,
- Her türlü malî karar ve işlemlerde usulsüzlük ve yolsuzluğun önlenmesini
- Karar oluşturmak ve izlemek için düzenli, zamanında ve güvenilir rapor ve bilgi edinilmesini,
- İç kontrol faaliyetlerinin nesnel risk yönetim analizlerine göre belirlenmiş en riskli alanlar üzerinde yoğunlaşmasını sağlamaktır.
5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu'na buradan ulaşabilirsiniz.
Hassas Görevler
Hizmet Standartları
KASTAMONU ÜNİVERSİTESİ HİZMET STANDARTLARI TABLOSU
Hizmet Standartları ayrıntılı tablosuna ulaşmak için tıklayınız.
SIRA NO | HİZMETİN ADI | BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER | HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) |
1 | Evrak Kayıt İşlemleri | 1-Her türlü gelen ve giden evrakın EBYS sistemine kaydedilmesi. | 10 GÜN |
2 | Öğrenci Belgesi Vermek | Öğrenciye Öğrenci Olduğunu Gösteren Belge. | 5 DAKİKA |
3 | Transkript Belgesi Vermek | Not Döküm Belgesi. | 5 DAKİKA |
4 | Öğrenci Geçici Mezuniyet Belgesi Vermek | Mezun Öğrencilere verilir. | 1 AY |
5 | Ders Programı | Ders vermek üzere görevlendirilen akademik personel ile koordinasyon içinde haftalık ders programı hazırlamak. | 2 HAFTA |
6 | Kütüphane İlişik Kesme | Yüksekokulumuzandan mezun olma durumundaki öğrenci ve personelin kütüphaneyle ilişiğinin kesilmesi. | 5 DAKİKA |
7 | Personel İşleri | Akademik ve İdari personelin izin talepleri. | 1 GÜN |
8 | Personel İşleri | Akademik ve İdari personelin emeklilik işlemleri. | 1 AY |
9 | Personel İşleri | Ders Görevlendirmeleri. | 2 AY |
10 | Personel İşleri | Öğretim Görevlisi Başvuru işlemleri. | 1 AY |
11 | Kütüphane Ödünç kitap verme | Kullanıma sunulan kütüphane materyallerinin belli sürelerle kütüphane dışında kullanıma açılması ve iade edilmesi. | 10 İŞ GÜNÜ |
12 | Staj İşlemleri | Çatalzeytin MYO’ da Okuyan Bütün Öğrenciler için zorunlu stajı yapmaları gerekmektedir. | 30 İŞ GÜNÜ |
13 | Mali İşler Yolluk Ödemeleri | 1-E-Yolluk Bildirimi Beyannamesi. 2-Uçak Bileti. 3-Konaklama Faturası. 4-Kurs Katılım Belgesi ve Ödeme Makbuzu. | 5 GÜN |
14 | Mali İşler Bütçe Teklifinin Hazırlanması | 1-Rektörlüğümüzce belirlenen tavan rakamları geçmeyecek şekilde 03 mal ve hizmet kalemlerinin ekonomik kodlara ve ihtiyaçlara göre dağılımlarını yapmak. 2-01 Personel Maaş ve sosyal hak. Giderlerinin Tahmini rakamlarını tespit etmek. 3-02 Sgk primlerinin yıllık maliyetleri tahmini olarak hesaplamak. | 10 GÜN |
15 | Mali İşler Ekders Ödemeleri | 1-Her program için (örgün,ikinci öğretim ve uzaktan öğretim) ayrı ayrı olmak üzere akademik personelin puantajlarını hazırlamak ve ıslak imzalanı temin etmik. 2-Örgün ve II.öğretim için, KBS üzerinden ekders modülünü kullanarak bordo ve tahakkuklarını hazırlamak. 3-Uzaktan Eğitim ADUZEP programı için manuel bordro yapmaktayız. Henüz KBS yeterli değil derse kayıtlı öğrenci sayısının konterjana bölünmesi ile öğrenci katsayısı bulunmakta ve buna göre ilgili personelin akademik ünvanına göre ödeme yapılmaktadır. | 1 AY |
16 | Mali İşler Maaş Ödemeleri | 1-Personelin Terfilerini girmek. 2-Sendika Bilgilerini girmek. 3-İcra bilgilerini girmek. 4-Sosyal Haklarını kontrol etmek, eş ve çocuk yardımı gibi. 5-Sgk e-bildirgelerini her ayın 15-20 ‘si arasında eletronik ortamda bildirmek. 6-Maaş Farklarını ve keseneklerini yapmak. 7-İlgili personele açıktan atama ve / veya nakil gelen personele ve mahkeme kararları ile atananlara fark bordrosu yapmak ve geçmişe dönük sgk primlerinin bildirimleri yapmak. 8-Personelin Hayat Sigorta Poliçelerinin maaşa girilmesi. 9-Personelin Diğer Birimlerden gelen matrahlarının maaşa girilmesi. 10-SGK HİTAP Programını güncellemek. | 5 GÜN |
17 | Mali İşler Satınalma İşlemleri | 1-Kamu İhale Kanununun 22/d maddesine göre birimin ihtiyacı olan temizlik, kırtasiye, hırtavat malzemesi gibi sarf ve ihtiyaç duyulan demirbaş malzemelerinin satın alınması. 2-İhale Olur Belgesi Hazırlamak. 3-Piyasa araştırma tutanağı hazırlamak. 4-Taşınır İşlem Fişi Düzenlemek. 5-Muayene Komisyonuna Sunmak. 6-Fatura ve borçu yoktur belgesi istemek. 7-Teklif mektuplarını kabul etmek. 8-KİK ekap programına gerekli stınalma girişleri yapmak ve yasaklı sorgulaması yapmak. | 15 GÜN |
18 | Mali İşler Birim Faaliyet Raporu Hazırlamak | 1-Bütün Birimlerinin bilgililerini toplamak ilgili istatistik sayfalarına girmek.(örng.öğrenci sayıları,demirbaş sayıları gibi…) 2-Birim Misyon ve Vizyonuna uygun geçen bir yılın değerlendirmesi. | 15 GÜN |
19 | Taşınır mal Ambar Giriş ve Çıkış İşlemleri | 1-Ambara gelen malın öncelikle muayene komisyonuna sunulması. 2- Muayeneden geçen mallara ambar girişi için TİF düzenlenmesi. 3- Tüketime verilen mallar için TİF düzenlenmesi. 4- 3 Ayda bir tüketim çıkış raporu hazırlamak ve rektörlüğe sunulması. 5- Dayanıklı Malların kullanıcılarına zimmetlenmesi. 6- Ekonomik ömrünü tamamlamış, eskimiş kullanılmayacak durumda taşınırların hurdaya ayrılması işlemleri yapmak ve işlemi sonuçlandırmak. 7- Satın alınan dayanıklı malların numaralandırılması ve barkodlanması. 8- Yıl sonu ayniyat muhasebesi bakımından depo sayımı tüketim defteri demirbaş defteri ve cetvellerin hazırlanması ve sayıştay denetim dosyası oluşturmak. 9- Taşınır işlemleri ile ilgili hibe ve diğer birimlerden alınan devir işlemleri ve taşınırla ilgili genel yazışmaları yapmak. |
İş Akış Şemaları
KYS-İA-186 MYO Akademik Personel İzin Alma İş Akış Süreci
KYS-İA-189 MYO Ders Görevlendirmelerinin Yapılması Süreci
KYS-İA-190 MYO Ders Planı ve İçeriklerinin Güncellenmesi İş Akış Süreci
KYS-İA-192 MYO Devir Yoluyla Malzeme Girişi İş Akış Süreci
KYS-İA-196 MYO Evrak Akışı İş Akış Süreci
KYS-İA-199 MYO Haftalık Ders Programı Hazırlanması İş Akış Süreci
KYS-İA-201 MYO Hurda Yoluyla Malzeme Çıkışı İş Akış Süreci
KYS-İA-202 MYO İdari Personel İzin Alma İş Akış Süreci
KYS-İA-205 MYO Kayıt Silme İşlemleri İş Akış Süreci
KYS-İA-206 MYO Kısıtlı Maaş İşlemleri İş Akış Süreci
KYS-İA-207 MYO Maaş İşlemleri İş Akış Süreci
KYS-İA-208 MYO Malzeme Satın Alma İş Akış Süreci
KYS-İA-209 MYO Mazeret Sınavı İş Akış Süreci
KYS-İA-210 MYO Mezuniyet İşlemleri İş Akış Süreci
KYS-İA-212 MYO Öğrenci Belgesi Verme İş Akış Süreci
KYS-İA-213 MYO Öğrenci Kayıt Dondurma İşlemleri İş Akış Süreci
KYS-İA-214 MYO Öğrenci Kayıt Yenileme İş Akış Süreci
KYS-İA-215 MYO Öğrenci Temsilcisi Seçimi İş Akış Süreci
KYS-İA-216 MYO Öğrenci Yeni Kayıt İşlemleri İş Akış Süreci
KYS-İA-219 MYO Sınav Programının Hazırlanması İş Akış Süreci
KYS-İA-222 MYO Tek Ders Sınavı İş Akış Süreci
KYS-İA-223 MYO Transkript Belgesi Verme İşlemleri İş Akış Süreci
KYS-İA-225 MYO Yatay Geçiş İşlemleri İş Akış Süreci
Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi
Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesine buradan ulaşabilirsiniz.
Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi
Kamu hizmetinin her türlü özel çıkarın üzerinde olduğu ve kamu görevlisinin halkın hizmetinde bulunduğu bilinç ve anlayışıyla;
* Halkın günlük yaşamını kolaylaştırmak, ihtiyaçlarını en etkin, hızlı ve verimli biçimde karşılamak, hizmet kalitesini yükseltmek ve toplumun memnuniyetini artırmak için çalışmayı,
* Görevimi insan haklarına saygı, saydamlık, katılımcılık, dürüstlük, hesap verebilirlik, kamu yararını gözetme ve hukukun üstünlüğü ilkeleri doğrultusunda yerine getirmeyi,
* Dil, din, felsefi inanç, siyasi düşünce, ırk, yaş, bedensel engelli ve cinsiyet ayrımı yapmadan, fırsat eşitliğini engelleyici davranış ve uygulamalara meydan vermeden tarafsızlık içerisinde hizmet gereklerine uygun davranmayı,
* Görevimi, görevle ilişkisi bulunan hiçbir gerçek veya tüzel kişiden hediye almadan, maddi ve manevi fayda veya bu nitelikte herhangi bir çıkar sağlamadan, herhangi bir özel menfaat beklentisi içinde olmadan yerine getirmeyi,
* Kamu malları ve kaynaklarını kamusal amaçlar ve hizmet gerekleri dışında kullanmamayı ve kullandırmamayı, bu mal ve kaynakları israf etmemeyi,
* Kişilerin dilekçe, bilgi edinme, şikayet ve dava açma haklarına saygılı davranmayı, hizmetten yararlananlara, çalışma arkadaşlarıma ve diğer muhataplarıma karşı ilgili, nazik, ölçülü ve saygılı hareket etmeyi,
* Kamu Görevlileri Etik Kurulunca hazırlanan yönetmeliklerle belirlenen etik davranış ilke ve değerlerine bağlı olarak görev yapmayı ve hizmet sunmayı taahhüt ederim.
Çalıştığı Birim: İmza
Kurum Sicil No: Adı ve Soyadı
Ünvanı
Tarih
Komisyonlar
SAĞLIK BAKIM HİZMETLERİ BÖLÜMÜ AKADEMİK TEŞVİK KOMİSYONU
Öğr. Gör. Yasemin KARTAL BaşkanÖğr. Gör. Neslihan DUMAN KIRMACI Üye
Öğr. Gör. Oğuzhan HARMANDAOĞLU Üye
TERAPİ ve REHABİLİTASYON BÖLÜMÜ AKADEMİK TEŞVİK KOMİSYONU
Öğr. Gör. Oğuzhan ÖZTÜRK Başkan
Öğr. Gör. Yasin AK Üye
Öğr. Gör. Elif KOCMAN Üye
BİRİM STAJ DEĞERLENDİRME KOMİSYONU
Öğr. Gör. Oğuzhan ÖZTÜRK | Başkan |
Öğr. Gör. Neslihan DUMAN KIRMACI | Üye |
Öğr. Gör. Hidayet ÇUHA | Üye |
Öğr.Gör. Ayşe ÖZ | Üye |
YEMEKHANE ve KANTİN DENETİM KOMİSYONU
İbrahim TÜRKOĞLU | Başkan |
Öğr. Gör. Hidayet ÇUHA | Üye |
Harun GÜDEK | Üye |
Ayfer GENÇTÜRK | Üye |
Barış DEMİR | Başkan |
Özgün ÖZTÜRK | Üye |
Yakup MUCUR | Üye |
KISMİ ZAMANLI ÖĞRENCİ BURS VE YARDIM KOMİSYONU
Öğr. Gör. Elif KOCAMAN | Başkan |
Öğr. Gör. Ayşe ÖZ | Üye |
Harun GÜDEK | Üye |
Öğr. Gör. Turan DELİMEHMETOĞLU | Yedek Üye |
DERS DENKLİK VE MUAFİYET KOMİSYONU
Öğr. Gör. Oğuzhan ÖZTÜRK | Başkan |
Öğr. Gör. Neslihan DUMAN KIRMACI | Üye |
Öğr. Gör. Elif KOCAMAN | Üye |
Öğr. Gör. Oğuzhan HARMANDAOĞLU | Yedek Üye |
MAL ve HİZMET ALIMLARI MUAYENE KABUL KOMİSYONU
Öğr. Gör. Neslihan DUMAN KIRMACI | Başkan |
Harun GÜDEK | Üye |
Ayfer GENÇTÜRK | Üye |
Özgün ÖZTÜRK | Yedek Üye |
Barış DEMİR | Yedek Üye |
PİYASA FİYAT ARAŞTIRMA KOMİSYONU
Öğr. Gör. Oğuzhan HARMANDAOĞLU | Üye |
Öğr. Gör. Oğuzhan ÖZTÜRK | Üye |
Barış DEMİR | Yedek Üye |
Özgün ÖZTÜRK | Yedek Üye |
HASAR TESPİT ve HURDAYA AYIRMA KOMİSYONU
İbrahim TÜRKOĞLU | Başkan |
Öğr. Gör. Elif KOCAMAN | Üye |
Harun GÜDEK | Üye |
Yakup MUCUR | Üye |
KAYITTAN DÜŞME ve İMHA KOMİSYONU
Öğr. Gör. Oğuzhan HARMANDAOĞLU | Başkan |
Öğr. Gör. Neslihan DUMAN KIRMACI | Üye |
Gökçe Çiçek DOĞAN | Üye |
Organizasyon Şeması
İç ve Dış Kaynaklı Dokümanlar
Prosesler
- KYS-PRS-001 Eğitim Öğretim Hizmetleri Prosesi
- KYS-PRS-002 Ders Ekleme- Bırakma ve Mazeretli Ders Kayıt Prosesi
- KYS-PRS-003 Eğitim Öğretim Planı Prosesi
- KYS-PRS-004 ÖSYM Öğrenci Kayıt İşlemleri Prosesi
- KYS-PRS-005 Ders Muafiyeti İşlemleri Prosesi
- KYS-PRS-006 Öğrenci Staj İşlemleri Prosesi
- KYS-PRS-007 Öğrenci Mezuniyet İşlemleri Prosesi
- KYS-PRS-008 Tek Ders Sınav İşlemleri Prosesi
- KYS-PRS-010 Satın Alma Prosesi
- KYS-PRS-011 Sosyal Faaliyetler Prosesi
- KYS-PRS-015 Genel Evrak Prosesi
- KYS-PRS-035 Maaş Prosesi
- KYS-PRS-037 Doğrudan Temin İle Satın Alma Prosesii
- KYS-PRS-071 Taşınır Mal İşlemi Devir-Çıkış Prosesi
- KYS-PRS-072 Taşınır Mal İşlemi Devir-Giriş Prosesi
- KYS-PRS-073 Taşınır Yıl Sonu Hesapları Prosesi
- KYS-PRS-074 Taşınır Zimmet Düşme Prosesi
- KYS-PRS-075 Taşınır Zimmet Verme Prosesi
- 2022 Yılı Proses Faaliyet Planlaması